미국의 약 12조 달러 규모의 401(k) 퇴직연금 시장에서 암호화폐 투자를 촉진할 수 있는 규제안이 최종 검토 단계에 접어들어 발표를 앞두고 있습니다. 미국 노동부가 작성한 최종안은 어제 백악관 정보규제사무국(OIRA)에 제출되었습니다.
공식 기록에 따르면 해당 규정은 경제적으로 중요한 것으로 분류되었습니다. OIRA가 검토를 완료해야 하는 법적 기한은 없습니다. 규정의 최종 내용은 아직 공개되지 않았습니다.
이번 변화의 핵심은 고용주가 후원하는 연금 플랜에서 직원들에게 어떤 펀드를 제공할지 결정하는 관리자들입니다. 노동부가 3월에 발표한 초안은 이러한 관리자들이 투자 옵션을 결정하는 과정을 문서화할 경우 법적 보호를 받을 수 있도록 하는 내용을 담고 있습니다.
초안에는 평가를 위한 6가지 요소가 명시되어 있습니다. 관리자들은 투자 성과, 비용, 유동성, 가치 평가 방식, 비교 대상 벤치마크, 그리고 상품의 복잡성을 고려할 것입니다. 이 프레임워크는 암호화폐 자산에 투자하는 펀드를 퇴직연금 제도에 추가하려는 고용주들의 소송 위험을 줄이기 위한 것입니다. 퇴직연금 관리자들은 직원들에게 어떤 펀드를 제공할지 결정할 것입니다.
이 절차는 도널드 트럼프 대통령이 2025년 8월 7일에 서명한 행정명령에 근거합니다. 해당 명령은 사모펀드 및 부동산 외에도 디지털 자산에 투자하는 액티브 운용 펀드를 대체 투자 옵션으로 명시했습니다. 같은 해 5월, 노동부는 암호화폐 투자 고려 시 “극도의 주의를 기울여야 한다”고 권고했던 2022년 지침을 철회했습니다.
비트코인에 대한 잠재적인 변화 중 하나는 직원들이 퇴직연금 플랜에서 디지털 자산에 투자하는 포트폴리오의 일부를 활용할 수 있게 되는 것입니다. 3월 초안에 제시된 6가지 기준이 유지될지, 어떤 조건으로 암호화폐 펀드가 포함될지, 그리고 규정의 시행일은 언제인지는 최종안이 발표될 때 결정될 것입니다.
*본 내용은 투자 조언이 아닙니다.
